Няня-аферистка и домработница-наводчица. Виды мошенничества домашнего персонала, о которых стоит знать.

 

 

1. Фальшивые документы

Не наибольшим злом и всё же фактом мошенничества можно назвать предоставление поддельных документов. Как правило, для того, чтобы получить хорошее место, няни, гувернантки, домработницы предоставляют фальшивые свидетельства об образовании, медицинские справки, рекомендательные письма. В разы хуже, если придётся иметь дело с поддельным паспортом.

 

2. Воровство различного масштаба

Не все няни и домработницы, поступая на работу в семью, изначально имеют коварные планы. Появиться им помогают всевозможные соблазны: в виде украшений, лежащих на виду, или тумбочек, откуда работодатели периодически достают деньги в присутствии прислуги. Если материальное состояние няни или домработницы совсем плохо, а моральные устои шатки, то вскоре из дома начинают пропадать деньги и вещи (драгоценности, посуда, косметика, техника, одежда, продукты).  

 
3. Домашние расходы

В обязанности домашнего персонала может входить закупка продуктов и бытовых товаров. И смех, и грех, но иногда, получив от хозяев сумму на эти нужды, работники… больше в дом не возвращаются. Или же пополняют за счёт работодателя и собственные запасы.   

 

4. Аванс

Разговоры «по душам» с домашним персоналом чреваты сближением, выгодным аферистам. У отзывчивых и дружелюбных хозяев работница может попросить аванс или деньги в долг. Получив желаемое, она внезапно и навсегда оказывается «вне зоны доступа».  

 

5. Наводка

Няня или домработница вполне могут оказаться «наводчицами». Их задача – попасть в дом и втереться в доверие к хозяевам. Часто домашнему персоналу дают ключи от квартиры (к примеру, няня должна гулять с ребёнком в течение дня, или люди предпочитают, чтобы уборка совершалась во время их отсутствия). Осмотревшись, мошенница сообщает своим сподручникам о наличии в доме ценных вещей, их местонахождении, графике хозяйской работы и отпусков. Через некоторое время (несколько недель или пару месяцев) квартиру благополучно «чистят». Работница, как правило, сразу исчезает или же остаётся изображать сочувствие, чтобы отвести от себя подозрение.

 

6. Брачные игры

Насмотревшись фильмов, где успешный бизнесмен женится на своей домработнице, некоторые особы стараются воплотить этот сюжет и в собственной жизни. Не психологу сложно определить подобную мотивацию во время собеседования, и симпатичная работница легко получает место в доме. На постоянной или более-менее временной основе. Вдвойне печально, когда няня / домработница становится разлучницей и разрушает чужую семью ради своих целей.

 

7. Шантаж

Излишняя откровенность и разговорчивость в присутствии домашнего персонала могут обернуться крупными неприятностями. Работника, который знает личную информацию семьи или отдельных её членов, будет сложно уволить (если понадобится). А в худшем варианте – придётся систематически доплачивать ему за молчание.

 

Как обезопасить себя от мошенничества со стороны домашнего персонала?

 

  1. Подбор няни, домработницы и другого домашнего персонала рекомендуется осуществлять через специализированные агентства, которые проводят все необходимые административные и психологические проверки.

 

  1. Внимательно проверяйте всю предоставленную работником документацию, обязательно делайте копии паспорта.

 

  1. Проверяйте кандидатов по «чёрным спискам» домашнего персонала.

 

  1. В случае малейших сомнений относительно порядочности няни или домработницы, проверьте свои подозрения.

 

  1. Не делайте никаких предоплат, не давайте денег в долг.

 

 

Будьте внимательны и осторожны при выборе домашнего персонала, чтобы ненароком не впустить в дом аферистов или неквалифицированных работников. Обезопасьте семью и сохраните своё имущество: чтобы найти профессионалов – обращайтесь к профессионалам.

 
С заботой, FindCare2.Me